Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаОбщая лента
Опубликованные материалы обо всех работодателях — от новых к старым.
Показаны 18601–18620 из 34966 отзывов.
Отсутствие корпоративной этики в компании! Ругань и выяснение отношений при покупателях. Текучка кадров из за отсутствия стандартов работы у администраторов с продавцами. Мотивировать и воодушевлять на работу сотрудников ни кому не интересно, а интересно создавать видимость работы и курить, а продавцы и…
Персонал сваливает особенно в этом году. Отпускные по хитрожопой схеме - в отделе кадров кивают на директора, на настоящего Виролайнена. А что с него взять - сынок, он и есть сынок. Номинально директор Ольга - бывший химик технолог, назначенный финдиректором, а теперь…
Шарашкина контора. Проходила собеседование на администратора ресепшн, не знаю, кто меня собеседовал, но всем видимости “hr”. Впервые встретила такую недовольную жизнью видимо человека, работа которой заключается в закрытии вакансии и главной целью которой является привлечение сотрудников, а не наоборот)) В вакансии было…
1.Неквалифицированные работники, в детской зоне я одна была с образованием ! 2. Воровство, уборщица воруют даже из тренерской ) 3. Ужасное руководство, я решилась уволиться после очередного вызова на работу в выходной день, так как мой куратор как обычно не хотела проводить…
Воры Что было отмечено положительно: Их нет Дополнительная информация: Wildberries воры. Оформила покупку товара, оплата произошла через сбербанк онлайн, деньги сняли и все, в личном кабинете нет ни покупки ни чека. На горячей линии сказали отправить им чек и они проведут проверку…
Все минусы , которые существуют собраны в этом месте!!! Что было отмечено положительно: Их нет и не будет!!! Дополнительная информация: Никогда и ни при каких условиях не идите сюда работать. Отношения скотское, штрафы за мелочи. Был штраф за опоздание 1 руб мин,…
Положительные стороны в работе отсутствовали. Компания не платит зп сотрудникам, чем вынуждает их увольняться. Руководство использует несколько оправданий, чтобы объяснить почему не платят зарплату по полгода. Первое оправдание - они не гос компания, а стартап. Второе оправдание - они заплатили за рекламу…
Я не сотрудник, я пользователь.Вас забанит навсегда если вы опубликуете одинаковые объявления с разных профилей(без возможности восстановления и каких либо предупреждений)вам саппорт х*й поможет им поеб*** они вообще не делают свою работу поддержку тут нету. Даже звонил по телефону и там ответа…
Строительная компания ООО «ИнжСтройАльнс» берётся за строительство многоквартирных домов. Компания отвратительная. Зарплата серая. Официально показывают минимум, а потом раз в месяц наличкой оплачивают «премию». Когда придёшь на собеседование расскажут о том какие они крутые и какая это перспективная компания. По факту директор…
Не рекомендую верить положительным отзывам, руководство заставляет писать их. Один из хороших отзывов ниже написан мною принудительно. Могу подтвердить на полиграфе (ОД поймёт) Что было отмечено положительно: Хороший коллектив
Юнифарм, Инк.(США), Представительство корпорации
Неадекватное руководство. Практикуются прямые оскорбления. Бардак и самопроизвол полнейший. Работала офисным сотрудником. Постоянные подставы, лицемерие между другими сотрудниками, отсутствие профессионализма. Что было отмечено положительно: это помойка. Там не может быть никаких плюсов
У них проходят стажерские программы, подавалась на фронтенд разработчика, необходимо было было выполнить тестирование, все сделала, пишут в ответ через пару дней "все круто, вы прошли, начинаем программу через 10 дней". Ни через 10, ни через еще сколько бы то ни было…
Группа Компаний Безопасности Кодекс
Пригласили на собеседование на должность инспектора-начальника обьектов. директор сразу сказал что зп будет чорная но за то высокая. у меня опыт в ЧОПЕ и ЧОО 15 лет только инспектором. но даже на это дирекор сказал что все равно исп срок от 1…
Почти все. Никогда не писал негативных отзывов, но это что то то с чем то. В компании Очень вежливо уговаривают делать только то, что выгодно руководству, на людей и новый персонал абсолютно наплевать. Сперва говорят, что хотят видеть в коллективе, оценивают работу…
На выезде с рынка останавливает охрана машину, обвиняют в превышении скорости. После чего вымагают взятку , если не платишь то заносят в чёрный список и выписывают штраф 500 гривен. Пока не заплатил на рынок не пускают.
Позвали на стажировку в магазин на Тверской проспект д. 3 , так как туда удобно транспорт ходит и постоянно требуется продавец-кассир. В итоге после двух часов "стажировки" , управляющий сказала что сотрудники ей пока не требуются и может только перевести в магазин…
Офиc Moscow Show на Бауманской полный писец. "Заведуют" им лимита, два лоха-торгаша-хохла, у которых как проблемы с головой,так и с документами, Игнатьевы Паша и Ваня-дурачок, а так же мордвин Саша Сонгров. У меня, как у коренной москвички, к таким обморокам тошнотворная неприязнь.…
Работать здесь - себя не уважать. Позор и порицание от бывшего внедренца 1С, по ряду причин вынужденного внедрять программные продукты Барс Груп. Уровень пп ниже плинтуса. Архитектура судя по всему отсутствует как понятие. Тотальное незнание предметной области. Безграмотная служба сопровождения. Господа, не…
Практически всё, особенно Суслов Егор Иванович. Условия труда скотские, к работникам складам относятся, как к говну, к офисным чуть лучше, руководство очень тупое, но требовательное, не могут правильно поставить задачу, разговаривать нормально не умеют! Могут только орать и угрожать. Куда смотрит президент…
После прихода нового директора Огинского В. А. работать стало невыносимо! Директор редкостный самодур, ничье мнение не слушает, только себя, есть любимчики в отделе маркетинга и лёгкого поведения начальница в отделе логистики, которая то и дело норовит прыгнуть в койку к директору, то…
