Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Недавно успела поработать в этом дружном коллективе. Хотелось написать об этой организации маленькое "Но". В целом,изначально, было всё прекрасно с момента устройства и в течение двух недель,пока не поняла для себя одну немаловажную деталь , а именно: белая зарплата, указанная в вакансии висит для привлечения свежих сил и не соответствует действительности. Зарплата, оказывается, чисто сдельная, т.е. сколько продашь - столько заработаешь. Зря потратила своё личное время и силы, заработав при этом за 3 недели 2000 рублей.

Некоторые начальники помешаны деньгах.Продают бу кабельные трассы втихую. Выше делают откаты.Пора писать в прокаратуру.Левые фирмочки-однодневки демонтируют по ложным договорам.Всем помалу платят.В Рассказовском районе все уже продали.

Все кругом продают. Тендера выигрывают Левые фирмы за хорошие откаты. Пора зяняться прокуратуре Фамилии там известны

Космические планы, впаривание страховок, прозвонка бывшим абонентам предлагая услуги. Если ты не предложил всякую х...ь клиенту, на тебя сразу коллеги воют, если ты их посылаешь они сразу бегут жалобу на тебя писать! Ходить в белой рубашке и черных брюках в классической обуве. Показуха типа Аля банка.... Да что ещё писать

У меня большой перерыв в стаже работы. Двое детей, которые подросли и я решила выйти на работу. Много езжу на собеседования. Но с таким сталкиваюсь впервые. Я прождала сотрудницу, которая должна собеседовать со мной более 15 минут. Мне рассказали о вакансии, и не спрашивали о моем предыдущем опыте, а если спрашивали то только о детях при чем в очень грубой форме. Я человек очень общительный, но тут мне даже слова не дали вставить. Длилось все это "удовольствие" минут 7-8 от силы. Хочется спросить у директора данного отдела, где же он берет таких сотрудниц: наглых, высокомерных, грубых. Вот прошло уже половина дня, а я все под впечатлением. Человек, который представляет компанию является лицом этой компании. С таким "лицом" которое со мной собеседовало работать не хочется. Вы просто "супер". Екатерина "спасибо" вам за Ваш "профессиолизм"

Я бывший сотрудник. Уволился сам, без обид и всякого кидалово. Работал еще в 2007-2008. Ушел, не выдержав маразма. Правда в последствии контора самоликвидировалась, оставив Магаданскую область "без надежного партнера". После самоликвидации была куплена МРК "Дальсвязь" и Ростелеком пришел опять. Но судя по отзывам здесь на сайте в самом Ростелекоме ничего не поменялось. Всем рулит Москва, поэтому все через известное место. Контора на мой взгляд абсолютно невероятный пример того как Очень Брендованная компания может быть Шарашкой какой свет не видывал. Забюрократизирована до полного МАРАЗМА. Технология работы - пещерный уровень на гране идиотизма. Бухгалтера для квартального отчета скачивали по каналу в 128Кбит из Москвы несколько часов 3 файла каждый размером 70-80 Мбайт, клали их через буфер обмена на три листа экзел, с четвертого они снимали отчетный файл через буфер обмена и ещё пару часов заливали обратно в Москву. (При этом IT-специалистов в конторе на тот момент было несколько сотен около 400 если не изменяет память)И все все терпят. Отношение к клиентам скотское. И не потому, что сотрудники плохие. Просто организация работ такая. Бюрократических процедур столько, что проблемой клиента будут заниматься в лучшем случае через дня три. А на это время пустят операторов под каток - врать людям, о том, что всё сделаем и т. д. Короче работать там может и можно, но я их услугами буду пользоваться только если никаких операторов больше не будет. В других городах думаю всё также

все время выключается никогда нормально не работает и выключается сам по себе, для игр самый худший интернет

Руководство Ужасное (Касьянова Виктория), постоянно придирается, вечно недовольная, высокомерная, сама толком ничего не знает

Хотите правды? Слушаем: 1.Более 5 лет моего стажа, а зп неподнимаются, чтобы не индексировать периодически меняли названия должностей, хитры однако, не подпишешь останешься без работы (должность исчезнет) 2. Коллектива нет, его по тихоньку сократили и по сути уничтожили, а потом повсеместно наделали дешевую организацию подряда (MAYKOR) для обслуживания !перегнав туда преданных своей работе людей с большим стажем из Ростелекома, по сути контора это те же Активы Ростелекома только уже для родственников какой то шишки в Москве. 3. Чисто физически невозможное выполнение чего либо вовсе. Обслуживания сетей на нуле, осмотры опор, канализаций, и прочего НЕТ, все брошено! За то ответственность осталась. 4. Инженерам и технарям отношения нет, за отсутствием людей скидывают все что можно. Охрана труда, списание, учет всех хозяйств, многомиллионная материальная ответственность за хозяйство за оборудование. При этом куча коммерческих планов которые уже давно требуют с технарей, бумажная волокита и куча договоров подключенных абонентов все это стало частью технической работы за последние 5 лет в Ростелекоме, такого я в жизни не видел. Коммерческие работы попросту передаются в руки технарей с полной ответственностью за начало и конец подключений. 5. С времен поглощения региональных провайдеров Ростелекомом все на столько стало хуже. прибыль растет работников все меньше, зп на 3 грейде не поднимались, терпение на пределе. В провинциях и районах люди попросту терпят потому что нет альтернативы специальности. Кароче полностью прогнил Ростелеком коммерцией, и святого технического там ничего не осталось!!! Многомиллионные выручки прямотоком в Москве, регионального самостоятельного бюджета не существует. Только ПОДАЧКИ свыше, Централизация которая ведет к краху!

Хотите правды? Слушаем: 1.Более 5 лет моего стажа, а зп неподнимаются, чтобы не индексировать периодически меняли названия должностей, хитры однако, не подпишешь останешься без работы (должность исчезнет) 2. Коллектива нет, его по тихоньку сократили и по сути уничтожили, а потом повсеместно наделали дешевую организацию подряда (MAYKOR) для обслуживания !перегнав туда преданных своей работе людей с большим стажем из Ростелекома, по сути контора это те же Активы Ростелекома только уже для родственников какой то шишки в Москве. 3. Чисто физически невозможное выполнение чего либо вовсе. Обслуживания сетей на нуле, осмотры опор, канализаций, и прочего НЕТ, все брошено! За то ответственность осталась. 4. Инженерам и технарям отношения нет, за отсутствием людей скидывают все что можно. Охрана труда, списание, учет всех хозяйств, многомиллионная материальная ответственность за хозяйство за оборудование. При этом куча коммерческих планов которые уже давно требуют с технарей, бумажная волокита и куча договоров подключенных абонентов все это стало частью технической работы за последние 5 лет в Ростелекоме, такого я в жизни не видел. Коммерческие работы попросту передаются в руки технарей с полной ответственностью за начало и конец подключений. 5. С времен поглощения региональных провайдеров Ростелекомом все на столько стало хуже. прибыль растет работников все меньше, зп на 3 грейде не поднимались, терпение на пределе. В провинциях и районах люди попросту терпят потому что нет альтернативы специальности. Кароче полностью прогнил Ростелеком коммерцией, и святого технического там ничего не осталось!!! Многомиллионные выручки прямотоком в Москве, регионального самостоятельного бюджета не существует. Только ПОДАЧКИ свыше, Централизация которая ведет к краху!

МаССА. Гнилое руководство и постоянный обман.

Непонятки начались с самого начала. После того, как я выложила резюме на известный сайт для поиска работы, мне позвонил молодой человек, который никак не представился, объявив лишь тот факт, что он приглашает меня на вакансию "Специалист отдела по досудебной работе " в онную компанию. Назвал дату и время собеседования и адрес, по которому нужно явится. Так же молодой человек дал мне номер телефона некой дамы - руководителя отдела (не будем называть имён), которой я должна буду позвонить, когда подойду. Приехала я в указанное место на 20 минут раньше и стала звонить Руководителю отдела. Сначала эта занятая леди просто не брала трубку, потом стала сбрасывать вызов, а после совсем отключила телефон. Так я прождала на входе 30 минут. Параллельно пыталась дозвониться тому молодому человеку, который приглашал меня на собеседование, но там тоже все было глухо. В итоге, спустя 30 минут, я все таки дозвонилась до того молодого человека, который сказал, что я сама "дура", что меня ждали не на крыльце, а в каком-то непонятном мне дрегом месте и что он позвонит Руководителю и она спустится за мной. Честно говоря, надо было валить уже на этом моменте. Простояв ещё 10 минут, я все таки дождалась Руководителя. У меня списали паспортные данные, пустили внутрь и повели по лестницам и коридорам в аудиторию. Зайдя внутрь аудитории, оказалось, что собеседование коллективное и помимо меня "собеседоваться" пришли ещё пять человек. Ладно. Мы стали слушать сказки Руководителя о том как у них все замечательно и прекрасно (возможно это действительно так, мне узнать этого не пришлось, к сожалению или к счастью). После сказок руководителя, нас всех выгнали из кабинета в коридор и предложили самим между собой организовать очередь для индивидуального собеседования. К слову, все это проходило не так быстро, на каждого человека уходило около 10 минут, а в коридоре не было ни стульев, ни лавочек, поэтому мне пришлось стоять, подпирая стену, около 40 минут. Подошла моя очередь. Собеседование проходило в достаточно стандартной форме, однотипные вопросы, которые задают всем и везде. Так же задавали и личные вопросы, вроде "собираюсь ли я замуж и рожать детей?", "на кого оформлена квартира, в которой я проживаю? Куплена ли она в ипотеку?" После ряда вопросов Руководитель заявила мне, что я идеально им подхожу и они готовы предложить мне оклад 20 тысяч рублей и премию 5 тысяч рублей. для начала карьерного пути меня такой доход вполне устраивал и я согласилась. После этого, Руководитель пообещала мне позвонить в течении 2-3 дней и сообщить о дальнейших действиях и когда я смогу прийти на стажировку. На сегодняшний день, со дня собеседования прошло уже три недели, как вы поняли, никто мне не позвонил и, видимо, не собирается. Считаю, что это уровень шараги, раз руководитель не может в лицо отказать потенциальномц сотруднику в работе, давая ложные надежды и обещания.

Ростелеком продаёт наши личные данные Начну с того, что я не обиженный уволенный сотрудник Ростелеком. Работаю там и сейчас. Решил написать, потому, что меня бесит, что этот крупнейший провайдер, который дурит своих абонентов на миллионы рублей в день, платит персоналу копейки и требует нас обманывать людей. Первое. Ваши данные не защищены. Ростелеком пытается что-то сделать, чтоб личную инфу абонентов не умыкнули: например, из рабочего компьютера оператор ничего не может сохранить на внешний носитель. Но это детские попытки. КАЖДЫЙ оператор знает как переправить тысячи скриншотов с личными данными за пределы офисов. Для примера, ловите скрин с данными лидера "Справедливой России" Сергея Миронова: адрес, домашний телефон и паспортные данные... Разумеется, я всё замазал. Если б службу безопасности компании нормально финансировали, утечка бы была невозможна... Но если б нормально платили операторам... У операторов Ростелекома есть игра: "Слови звезду". Суть проста: найти в базе личные данные каких-нибудь знаменитостей. Для этого в программу CRM вбивают ФИО искомого чела, и среди выпавшего списка полных тёзок выбирают совпадение по дате рождения. Звезда засчитывается лишь в том случае, если его e-mail, или домашний или мобильный, не устарел. ... Лично у меня уже под сотню знаменитостей, среди которых и актеры и музыканты и футболисты и режиссеры и политики. Такая инфа продается редко и дорого. А вот личные данные простых смертных стоят копейки, но расходятся как горячие пирожки. Зарплата оператора 99.74 рубля в час. Премию заработать почти невозможно, только новичков заманивают пока те практиканты, чтоб сразу не сбежали. Вот и подрабатывают операторы сливом личных данных абонентов. А службе безопасности плевать. Никто никогда не смотрит чем занимается оператор. Главное, чтоб он был в эфире. Я на своем веку и накуренных и пьяных на рабочем месте повидал. Причем, через день. Не удивительно, ведь за зарплату 12 - 18 тысяч в месяц, старательный каръерист горбатиться не станет. А еще операторы долго не работают потому, что невозможно столько врать и столько выслушивать! Ростелеком в автоматическом порядке раз в три месяца подключает абонентам платные услуги вроде "ночное ускорение", "управление просмотром", антивирус, промоакции и прочее. Абоненты звонят и матерят операторов. Нельзя предлагать абоненту отказаться от ненужной услуги Нельзя предлагать перейти на более дешевый тариф, даже если в трубку плачет старушка с крошечной пенсией Нельзя говорить что сумму до 300 рублей можно списывать как незначительную, раз в три месяца Нельзя предлагать перерасчет если Ростелеком вас обманул или не предоставлял услугу... *** Вы знали, что оборудование за которое вы платите ежемесячную аренду, по документам не имеет материальной ценности, так как его стоимость уже заложена в стоимость услуги? Вы знали, что операторов которые занимаются расторжением договоров, в пять раз меньше, чем нужно? И сделано это специально, чтоб абонент дозванивался неделями, а плата за ненужные услуги, тем временем, капала... Вы знали что есть специальные тарифы для тех абонентов, кто захотел уйти от Ростелекома потому, что дорого? И эти тарифы в два, а то и в ТРИ раза дешевле всем известных. Но предлагать их будут только в самом крайнем случае, в самом! Вы знали что квитанции (в любом их виде), иногда специально отключают автоматически, чтобы люди забывали вовремя платить и копились пени? Я в статье и 10% всего не упомню. Больше половины звонков от недовольных и злых людей. И никто не понимает, что оператор тут НЕ ПРИ ЧЕМ! Мы просто обязаны НЕ принимать чужие проблемы близко к сердцу, говорить шаблонами и заученными фразами, но! с теплотой и улыбкой в голосе. Такие себе роботы с нежными голосами. Помогать абонентам можно лишь тогда, когда это выгодно компании. А учитывая, что все разговоры записываются и прослушиваются, не удивляйтесь, что реальную помощь вам не предложит никто и никогда. В жадном Ростелекоме девушку отругали даже за то, что на фразу абонента: "С наступающим днём Великой Победы", оператор ответила: "И вас тоже" - это не деловой стиль общения!!!!! Оператора чуть не оштрафовали! Что уж говорить, если кто-то захочет вам помочь...

Компания не выделяет расходников, отсутствует качественное оборудование, плохая оплата и непонятное премирование (тоже плохое). Если вы технический специалист, скорее всего вас будут интервьюировать начальники цстп: Касьяненко или Мерцалин. Это два отвратительных руководителя, которые развалили техподдержку макрофилиала. Если пойдёте работать в выездную бригаду, вас ждут: ежедневные переработки, невыполнимые требования, на вас взвалят обязанности двух специальностей: техников и продажников. Хотя отдел продаж существует отдельно а вы регулярно будете сидеть без премии и писать глупые объяснительные. В ближайшем будущем станет ещё гуже, т.к. на вас взвалят ещё и инсталяции новых клиентов. По факту вы будете работать на трёх работах за одну зарплату. Трижды подумайте о своём решении!

Достоинств нет вообще!Проработал два месяца -были заявки,были установки,а зарплату НЕ ЗАПЛАТИЛИ,просто киданули .

Смените руководителя РРПО ИвановуСВ,опустила на колени Ростелеком в Калининграде,домой в Мурманск

Екб Фрезеровщиков 37а отдел поддержки продаж. Вечная текучка кадров, набирают всех кого непоподя. Если вы готовы 3 месяца работать за оклад, выслушивать гадости в свой адрес от коллег из-за того что неправильно что то сдела (при чем не всегда по своей вине, бывает программа работает с перебоями) то вам сюда. Так же придется долбить клиентов своими тупыми звонками по поводу и без. Если бы мне так настойчиво названивали я бы послала эту компанию куда подальше и убрала б в чс, в принципе многие так и делают. Положительных эмоций от работы просто ноль.

Специалист группы поддержки продаж Екатеринбург. Отвратительная организация рабочего времени, с первых дней требуют слишком многого хотя от обучения толку ноль. Высокомерное руководство и дикие сотрудники которые готовы порвать за свои продажи. Сомнительное удовольствие здесь работать. Бедных клиентов задалбливают звонками по любому поводу, никакого доверия между сотрудниками, нельзя верить информации переданной монтажником, обязательно нужно звонить клиенту и уточнять а правду ли он нам сказал... бред полнейший...

Адрес фактического места работы Екатеринбург Фрезеровщиков 37а. 2х недельное обучение дает малую часть знаний и в основном то с чем не сталкиваешься в повседневной работе, после обучения вас просто бросают на входящие звонки и бегаешь сам узнаешь у всех подряд как решить ту или иную проблему. При этом премиальная часть зп зависит от качества и быстроты обработки звонков, можно еще зарабатывать на доп продажах, но на входящих звонках очень редко можно что либо продать. Коллектив тоже оставляет желать лучшего, есть конечно хорошие и отзывчивые, но в основном это хамовитые и дерзкие сотрудники, если сделал что то не так начинают возмущаться, ну а кто виноват если никто толком ничего объяснить не может... Плюсом ко всему работаем в доисторической программе которая выдает просто кууучууу ошибок. По загруженности рабочего дня бывает по разному, то нет времени дыхание перевести так как звонки поступают один за другим и плюсом дают дополнительную работу, при этом она распределяется не равномерно на сотрудников, либо бывают дни когда сидишь весь день не зная чем занять себя. Общение между сотрудниками происходит посредством электронной почты, что тоже не очень удобно. Постоянная текучка кадров, так как не многая часть выдерживает такого отношения и темпа работы, новенькие приходят и начинают косячить во всем а ты потом сидишь и разгребаешь все недоработки. В общем я бы не советовала данную компанию для трудоустройства. Минусы перекрывают все плюсы.

Начиная от начальниц,старших специалистов и прослушки.Весь этот треугольник прикрывается пунктом внутреннего регламента.делать сами ничего не хотят .всё делает специалист технической поддержки,в том числе продаёт тарифы,и решает юридические вопросы .Могут кинуть на зп или заплатить совсем мало.Воопщем ,если не юрист ,работать туда идти не стоит.А если юрист,то уволиться потом будет от них очень сложно ,и вы поймёте почему .

Сначала платили, потом кинули на зп. Три дня ходила разносила по почтовым ящикам их листовки бесплатно. После того, как работа была выполнена перестали выходить на связь, мои звонки игнорят. В офисе говорят вопросы к наставнику(который не отвечает), а в офисе его оен и никто не знает где он и когда будет.

Боголюбова 24. Все портит управляющий Голованов Алексей Валентинович (физрук с двумя высшими по физкультуре), обещает много, по сути балабол и жмот, переработки нужно выколачивать, на территории Курят, если ты вдруг оступился уволит сразу( это у него хорошо получается), зарплата уже лет 5 как не растет, на территории Пьют спирт, водку, Голованов Алексей Валентинович, вкурсе всего происходящего, но продолжает отрицать. Короче если ты куришь, любишь выпить, то эта работа для тебя!

В июле 2017 отправили в командировку,за которую должны были оплатить 5000 рублей,сейчас июнь 2018 год,денег до сих пор нет!!!я уже уволилась из компании как пол года,но звонки по поводу этих денег не прекращаю,все врут ссылаясь что завтра пришлют!если для вас мои 5000 кажутся пустяком по сравнению с вашими проблемами,то отдайте тогда эти МОИ деньги из своего кармана!!! Ужасная компания!!!

Высшее руководство, зарплата, дурацкие задачи и их решения

Люди, милые , дорогие! Никогда работать там не советую. Все бы ничего , пока Ростелеком не породил дочку Ростелеком розничные системы. С приходом бездарного руководства из МТС в Ростовской области под фамилией Ж. все превратилось в Ж... очень хочется чтобы руководство в Москве обратило свой взор на людей....простых сотрудников. Ох как жаль, что нельзя добавить тут фото, а то б я вам ребятки показала какие нынче РЦПО работают...

Отработав пол года и посетив немало тренингов ни разу не услышал по какому принципу работает интернет в общем суперы сами не знают чем занимаются сеичас работаю в «Теиле»за два с половиной часа ,доступным языком объяснили какое обарудованиедля чего нужно как работает и пр.только сейчас чувствую себя спецом а не с этими тупыми безграмотными жополизами

ЗП не прибавляли несколько лет. ДМС оставили только начальникам. Специалисты с опытом увольняются. Кому что не нравится - увольняйтесь. Обьем работ растет с расширением сети, а ЗП нет. Компания как Автоваз - без гос.вливаний давно бы загнулась.

на всякий случай предупреждаю: Пистунов Борис Борисович - это "агент под прикрытием" всё, что он видит и слышит - он доносит "куда надо" учитывайте это

Приехал в офис на собеседование, заполнил анкету. Потом два дня проездил на тупейшее обучение по 4,-4,5 часа где не плохо себя проявил, ездил на точку общаться с чсвшной бабой начальницей,и после этого сказали что ещё могут и не взять на работу, так и получилось пришел отказ на почту. В результате почти неделя потерянного впустую времени и денег на проезд.

Я работала в компании ростелеком месяц. При оформлении мне сказали, что оклад 15.000 плюс премия и оформляют по договору Гпх. После обучения нужно сдать экзамен и по результату экзамена оформляют в штат с окладом 23.000 и премией. И в дальнейшем я буду получать 35 000. - 45.000. Я оформила ь по договору и стала работать. Первая зарплата пришла через пол ара месяца в размере 7190. Когда я спросила почему так мало, то тут началось самое интересное. Я ведь подписала договор Гпх толщиной 20 листов А4, в котором не прописано, что есть оклад. А на мои вопросы, почему мне на собеседование сказали, что оклад 15.000, ответили, что вам не могли такое сказать, вы не правильно поняли. И так неправильно поняли пол отдела. Вообщем не прикопаешься. Отработала полтора месяца бесплатно. Работают в основном пенсионерки. Очень напряжённая обстановка. Вы даже не имеете права во время рабочего дня подойти к куллеру и налить себе попить. Как я поняла есть несколько человек, которые давно работают. А есть лохи, которых набирают на месяц. Их увольняют не заплатив и приходят следующие на месяц. А и штрафы за всё обсолютно. За минуту опоздания. За не правильно оформленную заявку, которую никто не объяснил как правильно делать. За все немыслимые показатели. А работала я в колл центре г Санкт - Петербург ул Омская д 6. В отделе сохранения клиентов по сереро - западу. По 30 звонков в очереди и руководству пофиг. И как клиент никогда не буду пользоваться их услугами. Постоянные индексации, пени, при подключении прдажники и техник обманывают клиентов, чтобы оформить заявку и заработать. Устанавливают оборудование за 3840 и говорят, что оно бесплатное. А потом клиенту приходит счёт. И говорят, так как в течении 2х недель не вернули оборудование по правилам торговли, то вы его обязаны выкупить и находятся акты с вашей подписью, что вы его приобрели. И с вас выбивают эту сумму. А продажников и техников даже не штрафуют. Вообщем сплошной обман клиентов и работников