Мошенничают.
Чнрез месяц выгоняют как получают нужную информацию.
Поставил на конвеер обман людей с работой и зарплатой.
Экономят и врут по мах.
Кинули более 11 людей. Минимум.
Что было отмечено положительно:
Обман, врут с ЗП
Не платят под любым предлогом.
Компания задыхается медленно, сокращают расходы. Переехали недавно в дешманский офис где туалет рядом с кухней. Новое руководство хамло. Зарплата ниже рынка, а новые обязанности постоянно подкидывают, на собеседовании врут, новое руководство не профессиональное. Задержки на работе, штрафуют за опоздания, хамят, нарушают законы…
Самый большой недостаток - это неадекватное начальство и его требования к вам. Вы и кассир, и нянька, и уборщица, и продавец, и техник, и мастер по всему остальному. Плюс вами каждый день будут недовольны и орать на вас, просто потому что у…
Побывала только на собеседовании, мне хватило. Собеседование проводила Старовойтова Наталья Михайловна. Началось оно на 15 минут позже назначенного времени. Сотрудник продемонстрировал полнейшую некомпетентность, безграмотность. Судя по заявлениям, которые делал этот специалист, ему неведомо содержание Трудового кодекса и "Закона о персональных данных". Плюс…
На этом в целом плюсы и заканчиваются. Работала я значит в ТЦ "Галерея Чижова" в Воронеже. Начать можно с мягко говоря неадекватного графика работы. Вместо обещанного 5/2 приходилось в основном работать 3/1 или 4/1. В новый год девочки, работавшие до меня проработали…
Устроилась РМ, на данный момент не уверена, что останусь. Какой то ад. Переработки
Коллектив весь запечённый. Ни обеда ни нормального отношения.
Что было отмечено положительно:
Их нет
Проходила собеседования в Медси на должность клиентского менеджера, Мичуринский проспект, 56с1, руководитель клиентских менеджеров отвратительно себя вел, унижал и хамил. Стажировка 2 недели не оплачивается, нужно пройти медкомиссию, службу безопасности, возить на коляске больных. С самого начала собеседования этот руководитель с насмешкой…
Работал месяц, кормили завтраками по поводу оформления договора, взяли все документы, данные, но так и не дождался ни договора, ни зарплаты. С момента увольнения прошло три месяца, зарплату так и не заплатили. Очень недобросовестный работодатель. Не советую идти к ним на работу,…
Проходила собеседования в Медси на должность клиентского менеджера, Мичуринский проспект, д.56с1, руководитель клиентских менеджеров отвратительно себя вел, унижал и хамил. Стажировка 2 недели не оплачивается, нужно пройти медкомиссию, службу безопасности, возить на коляске больных. С самого начала собеседования этот руководитель с насмешкой…
Неадекватное отношение к сотрудникам… ой… извините… к партнерам. Могут орать, оскорблять и унижать партнеров. Смены могут расширять без вашего согласия, вернее, под вопли «ЕСЛИ ВЫ НЕ ПОДТВЕРДИТЕ ИЗМЕНЕНИЯ ТО ВЫ ЗНАЕТЕ ЧТО С ВАМИ БУДЕТ» и реальные угрозы увольнения. Вообще не держатся…
Отработала од , устроилась продавцом 2/2, оказалась товароведом так как все сбежали. Каждый месяц недостача 40 к , короче неделя 10к, ревизия приезжает втыкает свои флешки, показатели вообще отличаются, свое гонят. Заставляют писать заявление на удержание 75% от зп, у меня продавцы…
Работала три года. За все время никаких прибавок к зп, хотя работы было не мало, особенно перед праздниками. Начальство жадное до премий. Вся премия распределяется по верхам, обычным сотрудникам только отписка а-ля «очень жаль, что не смогли выполнить план»
Что было отмечено…
Сплошная паранойя, новое руководство руководство занимается декларированием "светлых" принципов и разнообразной рекламой в соцсетях. При этом ничего не смыслит в лечебном процессе и в организации работы отделений. Ищет какие то пылинки и маркировки на швабрах, при этом сотрудники отработавшие по нескольку десятков…
Одни сплошные. Всем на все плевать, будешь разгребать все за всех. Руководство неадекват сплошной. Могут уволить в один момент просто так и ничего не выплатить. Контора состоит из нескольких юр.лиц - так что это ее общее название. Сами себе заказные отзывы строчат…
(ФИО) +(ФИО) = обман в ЗП, лапша по ушам. Третьего совладельца не берем, так как он меньше отсвечивает во всех кидках и обманах которые компания "Союз сТрахование" проворачивает со своими парнерами, сотрудниками, обещаниями, договоренностями. Главные герои-разводилы (ФИО) - любящий наобещать и послать…
Руководство компании относится к сотрудникам как к скоту. Директор по персоналу (ФИО) со своей шавкой (ФИО) мило народ увольняют за то, что кто-то что-то им нашептал. Зачастую сотрудников увольняли не за что. С…ки, которым просто что-то не нравилось в коллеге или кто-то…
1. Всего один перерыв за все 8-12 часов, ну это реально мало очень.
2. Не оплачиваются переработки
3. Очень много штрафов за все
4. Очень экономят на всем и на всех.
Все строго по граммам, чуть больше по граммам, то штраф. Даже…
Сначала вам говорят, что вы все прошли, присылают ссылки на сдачу документов и дело идет к оформлению. По итогу первого дня "обучения" вам говорят, что это игра-знакомство, в ходе которого вы не набрали нужного балла для дальнейшего обучения. При этом не указывают…
В компании полный хаос. Зарплата с задержками, поставщикам не платят, сами зарплаты сильно ниже рынка за исключением некоторых "избранных" сотрудников. Хаос старательно поддерживается директорами, так как это им выгодно, создавать видимость своей значимости и компетенции в лице генерального. Тех кто реально работает…
Речь пойдет о рознице:
1.Кадровый резерв.
Я не знаю, что должно случится, чтобы появился РЕАЛЬНЫЙ кадровый резерв. Каждое лето( отпуска),каждый сезон простуд начинают «вылетать» все, начиная от пекаря, заканчивая администраторами.Все начинают работать либо без выходных, либо смена стоит без полного штата и,…