Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.
Как формируется выборкаОбщая лента
Опубликованные материалы обо всех работодателях — от новых к старым.
Показаны 5761–5780 из 34966 отзывов.
Руководство. Это жесть. Самодурство и нелогичность решений, обман и манипуляции. Руководство с таким усердием избавляется от качественных сотрудников, что создается впечатление о некоем отборе, где остаться должны те, кто рот не открывает, со всем соглашается и имеет язык подлиннее для определенных манипуляций.…
Ужасное руководство, некомпетентные сотрудники среди «старичков» , отработавших много лет, которые ставят на позиции своих друзей-подруг для того, чтобы в процессе работы не возникало противоречий. Офис на отшибе, куда далеко добираться. Развитой инфраструктуры никакой. Постоянные сплетни, интриги и обсуждения за спиной. Перед…
Позицию менеджера по продажам у данного работодателя рассматривайте только от большого отчаяния. Непрофессионализм и своячество в рядах сотрудников и руководителей ООО Торэкс Саратов и учебного центра достигли поражающего масштаба. В порядке вещей ежедневная имитация деятельности и странные зомбо-тренинги. Обучение реальной работе практически…
Неадекватный генеральный директор Стрельченок Виталий Федорович, который ругается матом и оскорбляет сотрудников. После этого даже не извиняется. Если вы культурный человек - вам будет сложно привыкнуть к такому уровню общения. Поберегите своё ментальное здоровье Что было отмечено положительно: Возможность выбора начала работы:…
Везде и всюду . Отношение к работникам ужасное . Организация бытовых условий ужасная . Состояние техники ужасное . Обеспечение запасными частями и инструментом , снова ужасное . Логистика хромает. Завоз и вывоз людей на участки и с участков , это нечто неопределенное…
ООО Балтийский Камнеобрабатывающий Завод
Сотрудник отдела HR, просто перестала брать трубку после согласования собеседования. И даже через сутки не удосужилась перезвонить. Компания позиционирует себя как производственную, хотя на самом деле они просто "сотрудничают" с производствами, являясь банальными перекупами. Также у них второй бренд stonex group. Что…
Унизительно маленькая зарплата 46000 рублей и это Москва. Целый день на ногах. Обращаться к руководству нет смысла .Ответ один мы вас не держим увольняйтесь . Может руководство Медскан увидит и пересмотрит зарплаты своих работников склада. Ориентировочно по рынку труда в Москве. Что…
Работаю в компании сравнительно не долго. Но соглашусь со всеми сотрудниками , кто пишет отзывы о "директоре" [С.] Человек не умеет руководить коллективом от слова совсем. Ни на один вопрос не может дать квалифицированный ответ... Нет компетентности и это сказывается негативно на…
Сеть салонов оптики Точка Зрения
Если вы хотите зарабатывать , то вам придется перерабатывать , текучесть кадров огромная, нехватка оптометристов, обычный продавец одевает белый халат и работает за оптометриста ну ребят , за такое можно и натравить специальные органы, как можно без образования выписывать рецепты , постоянные…
Прошёл собеседование , пригласили на созвон , сказали что готовы принять и чтобы я подумал над решением. Прошли майские праздники , но звонка не было о дате выхода ( как было обещано ) позвонил сам , hr сказала что мы готовы принять…
-Зарплата ниже некуда, мне даже стыдно озвучивать -Помимо низкой зп ее еще постоянно меняют. В этом месяце вы выполните норму и получите больше, чем в предыдущем. Через 2 месяца зп занизят ни с чего. Яндекс на такое любит говорить, что у них…
Токсичный руководитель Валя Титова в отделе мобильной разработки. Отсталый проект в части наличия легаси и отсутствии автоматизации тестирования. Все будете делать ручками, вылизывать код, который в оптимизации не нуждается до бесконечности. Спонтанно получать сообщения, что на решение задачи полтора часа, вместо отведенных.…
Недостатки только в лице Главного бухгалтера Елены Т. Пришлось уйти из-за нее. Постоянные крики на подчиненных и это не касалось проблем на работе, просто у гл.бухгалтера плохое с утра настроение. Отпроситься никуда нельзя, зато главный бухгалтер в рабочее время на маникюре, по…
Провожу навигацию на т/х Юрий Андропов,скотское отношение как к рабам,работа по 16 часов в сутки,когда должны работать 8,За такую работу платят крайне мало,старпом гнилой человек,постоянно все не нравится заставляет работать после вахты до следующей вахты.Если вы человек в здравом уме никогда не…
- Отсутствие оплаты амортизации автомобиля, только ГСМ. Сбер берёт твоё авто и тебя в аренду на рабочее время, такова философия компании; - если ДТП - то это ТОЛЬКО твоя проблема, плюсом потеря возможности работать; - закрытие и оформление заявок занимает значительно больше…
Масякин и его банда заботятся только о том, как набить свои карманы, пропиариться на пустом месте в интернете и прозвучать соавторами в научных статья, к которым они не имеют никакого отношения. Это убогие и примитивные люди, которые развалили московскую наркологию. Очень жаль,…
Работать можно! Но!- Будьте готовы быть обманутым!-такого рода не маленькая компания работает уже много лет на рынке обманывая сотрудников и клиентов . Здесь система и тут ничего с этим не сделаешь, накинуть к стоимости от 20 и без потолка, при условии что…
Маленькая ЗП, ниже чем в других аналогичных сетях, Региональный Управляющий Розничной Сетью(РУРС) - Ефимова Н. В. заставляет делать то, что не входит в обязанности сотрудника магазина, например, выносить стол на улицу с товаром, раздавать листовки. Ежеутренние отчеты в рабочий чат с фото…
Великолукский Молочный Комбинат
Зп задерживают минимум на пару дней, а то и больше. При уволтнении дали расчет только после обещания пойти в прокуратуру и инспекцию по труду. Отношение к сотрудникам как к рабам Что было отмечено положительно: Удаленка
При оформлении по трудовой зарплата была часть белая (30%), а часть серая (70%) в конверте. При устройстве на работу полностью не озвучивали объем работы, а когда начинаешь работать узнаешь что озвучено всего лишь 50% от общего объема, и когда подымаешь вопрос о…
